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工伤申请劳动仲裁介入后单位仍然不按规定赔偿，劳动仲裁裁决生效后，如果对方在履行期未履行法院判决，可以申请法院强制执行2、法院在受理强制执行后，会依法查询债务人名下的房产、车辆、证券和存款；3、另外他名下没有可供执行的财产而他又拒绝履行法院的生效判决，则他会有逾期还款等负面信息记录在个人的信用报告中并被限制高消费及出入境，甚至有可能会被司法拘留4、有能力而拒不执行的情况下，涉嫌拒不执行判决、裁定罪5、《刑法》第三百一十三条【拒不执行判决、裁定罪】对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者罚款。
这是一次性工伤补尝+一次性伤残就业补贴证明。其实写不写这份证明，从法律上来说是没有约束力的，因为根据《工商管理条例》，对于1--10级工伤的补偿，都是有明确赔偿标准的。这份证明，只是对民间相互之间的具备一定的约束力，类似于就某事做一了断的意思。另外，公司这也是在逃避责任，因为根据《工伤保险条例》，工地干活儿受伤，除了医疗费、误工费及各项补助外，员工可以拿到一次性工伤补偿金和一次性伤残就业补贴金。前者由工伤保险部门发放，后者有用人单位承担。用人单位赔偿的部分，有时候是不包含一次性工伤赔偿金的。申请一次性工伤补偿金，要求企业必须为员工办理了工伤保险，这部分赔偿，将由用人单位承担外，还会要求用人单位给予员工一定的惩罚性补偿。
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